• Waarom Initial
  • Het bedrijf Initial
    • Bedrijfspresentatie
    • Organisatie en structuur
    • Waarden en cultuur
    • Mensen
    • Geschiedenis
  • Wereldwijd en lokaal
  • Bouwen aan vertrouwen
  • Milieu en maatschappij
  • Leiderschap en innovatie
  • Certificaties
  • Evenementen & samenwerking
  • Voordelen van het huurconcept
  • Initial
  • Samenwerking
  • International Account Management Service
  • Uw bedrijfsactiviteit

You are currently viewing: Home > Waarom Initial > Het bedrijf Initial > Waarden en cultuur

Waarden en cultuur

Initial heeft een platte managementstructuur, waarbij de operationele verantwoordelijkheid op lokaal niveau ligt. We investeren in werving en selectie, training en technologie. Via ontwikkelingstrajecten geven we ons personeel meer verantwoordelijkheid, met als resultaat een betere service voor de klant.

Dit betekent:

• De klant staat steeds centraal
• Een wederzijds vertrouwen en een nauwe harmonieuze samenwerking
• Een partnership : persoonlijke opvolging, professioneel, op maat, iemand die meedenkt met de business en adviseert
• Een deskundigheid en professionalisme van onze medewerkers
• Een continue verbeteringsproces naar onze kwaliteit
• Een continue investering in ontwikkeling naar nieuwe procedures, toekomstgerichte producten en optimale dienstverleningen
• De bescherming van het milieu : investeringen in duurzame en milieuvriendelijke oplossingen